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Gestionnaires (Rectorat)
GESTION DES RESSOURCES HUMAINES (2024/2025) - Tronc commun Gestionnaires et Chefs de bureau
[PF-REU-49] A1- PGRH- GESTION DES RESSOURCES HUMAINES (2024/2025) - Tronc commun Gestionnaires et Chefs de bureau
Description : Parcours de professionnalisation des gestionnaires RH : - Un tronc commun de 65 h - Des modules spécifiques chefs de bureau - Des modules spécifiques de mise en œuvre - Une offre complémentaire Mentor m@gistère DGAFP PFRH - Un vivier de formateur PUBLIC CIBLE : POUR LES AGENTS EXERCANT OU AYANT VOCATION A EXERCER A BREVE ECHEANCE DANS LES SERVICES ACADEMIQUES EN CHARGE DE LA GESTION INDIVIDUELLE ET COLLECTIVE
Administration générale
Facultatif
50303 - PRESENTATION DU PARCOURS - ACTEURS - OUTILS
Type de formation : Public désigné
PRESENTATION DU PARCOURS - LES ACTEURS - LES OUTILS
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 25
50304 - ORGANISATION DU SYSTEME EDUCATIF
Type de formation : Public désigné
LE SYSTEME EDUCATIF
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 25
50305 - STATUT GENERAL DE LA FP ET LA RH
Type de formation : Public désigné
STATUT GENERAL DE LA FP - CONNAISSANCES GENERALES DES RESSOURCES HUMAINES
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 25
50306 - GESTION ADMINISTRATIVE - GRANDS PRINCIPES
Type de formation : Public désigné
CONNAISSANCES ET BONNES PRATIQUES NECESSAIRES A UNE GESTION REGLEMENTAIRE EFFICACE ET SECURISEE
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 25
50307 - LES ACTES ADMINISTRATIFS
Type de formation : Public désigné
ASSIMILER LES CONNAISSANCES NECESSAIRES A LA SECURISATION DES PROCESSUS DECISIONNELS
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 25
50308 - RGDP - PROTECTION DES DONNEES
Type de formation : Public désigné
ACCULTURATION DU PERSONNEL A LA PROTECTION DES DONNEES - SECURISATION DES PRATIQUES - CONNAISSANCE DES PROCEDURES - BONNES PRATIQUES
Modalité : Présentiel
Durée : 2 heures
Places : 25
Fiabilisation de la paye
Facultatif
50091 - LES GRANDS PRINCIPES DE LA PAYE ET DU CIF
Type de formation : Public désigné
DECOUVRIR LES ACTEURS INSTITUTIONNELS ET LOCAUX CONNAITRE LES PRINCIPES DE BASE LE SCHEMA DE PAYE LES MOUVEMENTS DE PAYE LES AUTOMATISMES LES CONTROLES
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 25
50092 - LA REMUNERATION PRINCIPALE
Type de formation : Public désigné
MAITRISER L OUTIL LOGICIEL INTEGRER LES BONNES PRATIQUES BIEN APPREHENDER LES DONNEES PERSONNELLES ET LES DONNEES DE CARRIERE D UN AGENT
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 25
50093 - CONTROLES ALLER RETOUR PAYE 1 - TITULAIRES
Type de formation : Public désigné
MAITRISER L OUTIL LOGICIEL APPREHENDER LA CHRONOLOGIE D UN MOIS DE PAYE DE LA PREPARATION DE LA PAYE ET DES SAISIES JUSQU AU RETOUR DU FICHIER PAYE ETRE VIGILANT ET REACTIF AU TRAITEMENT DU RETOUR PAYE - VEILLER AU CONTROLE INTERNE COMPTABLE
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 25
50094 - LES INDEMNITES
Type de formation : Public désigné
MAITRISER L OUTIL LOGICIEL INTEGRER LES BONNES PRATIQUES APPREHENDER LA REGLEMENTATION
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 25
50095 - NBI SFT
Type de formation : Public désigné
MAITRISER L OUTIL LOGICIEL APPREHENDER LA REGLEMENTATION INTEGRER LES BONNES PRATIQUES LES ARRETES
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 25
50096 - INDUS ET TROP PERCU PAYE
Type de formation : Public désigné
SENSIBILISER LE GESTIONNAIRE SUR LE FAIT QUE L ADMINISTRATION DOIT TOUT METTRE EN OEUVRE POUR RECLAMER LES TROP PERCUS PARCE QUE LA RESPONSABILITE DE L ETAT PEUT ETRE ENGAGEE DANS LE CAS OU LE VERSEMENT D INDUS EST MAINTENU
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 30
50097 - CONTROLE INTERNE FINANCIER
Type de formation : Public désigné
EFFECTUER NORMALISER LES CONTROLES DURANT LES ETAPES DE LA PAYE - PROCEDURE D ARCHIVAGE DES PIECES JUSTIFICATIVES
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 25
50098 - CONTROLES ALLER RETOUR PAYE 2 - CONTRACTUELS
Type de formation : Public désigné
MAITRISER L OUTIL LOGICIEL APPREHENDER LA CHRONOLOGIE D UN MOIS DE PAYE DE LA PREPARATION DE LA PAYE ET DES SAISIES JUSQU AU RETOUR DU FICHIER PAYE ETRE VIGILANT ET REACTIF AU TRAITEMENT DU RETOUR PAYE - VEILLER AU CONTROLE INTERNE COMPTABLE
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 25
50099 - LA PRISE EN CHARGE PAYE
Type de formation : Public désigné
MAITRISER L OUTIL LOGICIEL APPREHENDER LE DEROULEMENT DU CALENDRIER ANNUEL DE LA PAYE MEMORISER LES BONNES PRATIQUES
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 25
50531 - CONTROLE INTERNE COMPTABLE
Type de formation : Public désigné
SENSIBILISATION A LA DEMARCHE CIC - APPREHENDER LES OBJECTIFS DE LA METHODE LES OUTILS ET LES ASPECTS ORGANISATIONNELS
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 20
52014 - ATELIERS CGSS
Type de formation : Public désigné
ACCOMPAGNEMENT- BONNES PRATIQUES EN MATIERE D'ATTESTATIONS DE SALAIRE ET D'ARRET DE TRAVAIL
Modalité : Présentiel
Durée : 9 heures
Places : 40
Situations diverses
Facultatif
50315 - TEMPS PARTIEL THERAPEUTIQUE
Type de formation : Public désigné
PRATIQUE ACCOMPAGNEE CONCERNANT LE TRAITEMENT DES DEMANDES DE TPT - REGLEMENTATION - PROCESSUS - VERSANT APPLICATIF - MISE EN OEUVRE ADMINISTRATIVE ET FINANCIERE DONT IMPACTS ET CAS PARTICULIERS
Modalité : Présentiel
Durée : 2 heures
Places : 16
50316 - CMO CLM CLD
Type de formation : Public désigné
RESTER VIGILANT SUR LA REGLEMENTATION INTEGRER LES BONNES PRATIQUES DE GESTION
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 15
50317 - GESTION DES CONTRACTUELS
Type de formation : Public désigné
LES CLEFS OPERATIONNELLES DU RECRUTEMENT ET DE LA GESTION DES AGENTS CONTRACTUELS DE DROIT PUBLIC
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 15
50318 - GESTION DES RETRAITES
Type de formation : Public désigné
SENSIBILISER A LA REGLEMENTATION ET AU PROCESSUS DE GESTION - SENSIBILISER A L OBJECTIF DE FIABILISATION DES SIRH - FOCUS REFORME DES RETRAITES
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 25
Compétences relationnelles transversales
Facultatif
50300 - SAVOIR DIALOGUER DANS LE CONFLIT
Type de formation : Public désigné
ENJEUX CARACTERISTIQUES ET TYPOLOGIES DES CONFLITS - OUTILS DE DIALOGUE
Modalité : Présentiel
Durée : 6 heures
Places : 16
50301 - PREVENIR LES CONFLITS RELATIONNELS
Type de formation : Public désigné
RAPPEL DES TYPOLOGIES DE CONFLIT ET FACTEURS DE SURVENUE DES CONFLITS - MODALITES PREVENTIVES DE COMMUNICATION ET D ORGANISATION DU TRAVAIL
Modalité : Présentiel
Durée : 6 heures
Places : 16
50302 - ENDOSSER LA POSTURE DE TIERS
Type de formation : Public désigné
LES STRATEGIES DE RESOLUTION DES CONFLITS - LA POSTURE DE TIERS
Modalité : Présentiel
Durée : 6 heures
Places : 25
PARCOURS DES GESTIONNAIRES PAYE
[PF-REU-55] PARCOURS DES GESTIONNAIRES PAYE
Description : FORMATION DES GESTIONNAIRES PAYE PRESENTATION DU PARCOURS DE FORMATION
PARCOURS ACTEURS OUTILS
Facultatif
50090 - PRESENTATION DU PARCOURS
Type de formation : Public désigné
PRESENTATION PARCOURS
Modalité : Présentiel
Durée : 2 heures
Places : 25
50091 - LES GRANDS PRINCIPES DE LA PAYE ET DU CIF
Type de formation : Public désigné
DECOUVRIR LES ACTEURS INSTITUTIONNELS ET LOCAUX CONNAITRE LES PRINCIPES DE BASE LE SCHEMA DE PAYE LES MOUVEMENTS DE PAYE LES AUTOMATISMES LES CONTROLES
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 25
50092 - LA REMUNERATION PRINCIPALE
Type de formation : Public désigné
MAITRISER L OUTIL LOGICIEL INTEGRER LES BONNES PRATIQUES BIEN APPREHENDER LES DONNEES PERSONNELLES ET LES DONNEES DE CARRIERE D UN AGENT
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 25
50093 - CONTROLES ALLER RETOUR PAYE 1 - TITULAIRES
Type de formation : Public désigné
MAITRISER L OUTIL LOGICIEL APPREHENDER LA CHRONOLOGIE D UN MOIS DE PAYE DE LA PREPARATION DE LA PAYE ET DES SAISIES JUSQU AU RETOUR DU FICHIER PAYE ETRE VIGILANT ET REACTIF AU TRAITEMENT DU RETOUR PAYE - VEILLER AU CONTROLE INTERNE COMPTABLE
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 25
50094 - LES INDEMNITES
Type de formation : Public désigné
MAITRISER L OUTIL LOGICIEL INTEGRER LES BONNES PRATIQUES APPREHENDER LA REGLEMENTATION
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 25
50095 - NBI SFT
Type de formation : Public désigné
MAITRISER L OUTIL LOGICIEL APPREHENDER LA REGLEMENTATION INTEGRER LES BONNES PRATIQUES LES ARRETES
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 25
50096 - INDUS ET TROP PERCU PAYE
Type de formation : Public désigné
SENSIBILISER LE GESTIONNAIRE SUR LE FAIT QUE L ADMINISTRATION DOIT TOUT METTRE EN OEUVRE POUR RECLAMER LES TROP PERCUS PARCE QUE LA RESPONSABILITE DE L ETAT PEUT ETRE ENGAGEE DANS LE CAS OU LE VERSEMENT D INDUS EST MAINTENU
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 30
50097 - CONTROLE INTERNE FINANCIER
Type de formation : Public désigné
EFFECTUER NORMALISER LES CONTROLES DURANT LES ETAPES DE LA PAYE - PROCEDURE D ARCHIVAGE DES PIECES JUSTIFICATIVES
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 25
50098 - CONTROLES ALLER RETOUR PAYE 2 - CONTRACTUELS
Type de formation : Public désigné
MAITRISER L OUTIL LOGICIEL APPREHENDER LA CHRONOLOGIE D UN MOIS DE PAYE DE LA PREPARATION DE LA PAYE ET DES SAISIES JUSQU AU RETOUR DU FICHIER PAYE ETRE VIGILANT ET REACTIF AU TRAITEMENT DU RETOUR PAYE - VEILLER AU CONTROLE INTERNE COMPTABLE
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 25
50099 - LA PRISE EN CHARGE PAYE
Type de formation : Public désigné
MAITRISER L OUTIL LOGICIEL APPREHENDER LE DEROULEMENT DU CALENDRIER ANNUEL DE LA PAYE MEMORISER LES BONNES PRATIQUES
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 25
50100 - RENOIRH - SENSIBILISATION
Type de formation : Public désigné
RENOIRH - SENSIBILISATION - DECOUVERTE ET FONCTIONNALITES DE BASE DU LOGICIEL
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 25
50101 - RENOIRH - CONSOLIDATION
Type de formation : Public désigné
DEVELOPPEMENT DES COMPETENCES FONCTIONNALITES DE GESTION RH DE RENOIRH
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 25
PARCOURS GESTIONNAIRE DEC
[PF-REU-56] PARCOURS GESTIONNAIRE DEC
Description : FORMER LES GESTIONNAIRES DE LA DEC
CYCLADES - IMAGIN
Facultatif
50180 - M1 - IMAGIN - LIQUIDATION DES ETATS DE FRAIS
Type de formation : Public désigné
IMAGIN - LIQUIDATION DES ETATS DE FRAIS
Modalité : Présentiel
Durée : 6 heures
Places : 10
50181 - M2 - CYCLADES - REGLEM-PREPA INSCRIPTION
Type de formation : Public désigné
CYCLADES - REGLEMENTATION-PREPARATION INSCRIPTION
Modalité : Présentiel
Durée : 6 heures
Places : 10
50182 - M3 - CYCLADES - GESTION INSCRIPTIONS
Type de formation : Public désigné
CYCLADES - GESTION DES INSCRIPTIONS - PJ
Modalité : Présentiel
Durée : 6 heures
Places : 10
50183 - M4 - IMAGIN - PREPARATION BASE-SESSION
Type de formation : Public désigné
IMAGIN - PREPARATION BASE-SESSION
Modalité : Présentiel
Durée : 6 heures
Places : 10
50184 - M5 - CYCLADES - ORGANISATION-AFFECTATION
Type de formation : Public désigné
CYCLADES - ORGANISATION-AFFECTATION
Modalité : Présentiel
Durée : 6 heures
Places : 10
50185 - M6 - IMAGIN - MISSION AFFECT CONVOCATION
Type de formation : Public désigné
IMAGIN - GESTION DES MISSIONS AFFECTATION CONVOCATION JURYS
Modalité : Présentiel
Durée : 6 heures
Places : 10
Mise à jour : août 2024